為了進一步提高企業年金計劃運營管理效率，提升權屬單位企業年金業務人員的業務操作和管理能力，11月20日，陜西有色集團人力資源部舉辦了2018年企業年金業務培訓，邀請中國人壽養老保險陜西省分公司專家為集團權屬單位業務部門負責人及業務人員50余人進行授課。集團公司總經理助理、董事會秘書、人力資源部主任孟鋼參加并作開班講話，中國人壽養老保險陜西省分公司總經理高虎志致辭。

開班儀式上，孟鋼介紹了集團公司企業年金的基本情況，強調了企業年金工作的重要性及參加企業年金的作用和意義，并就做好企業年金工作提出了三點要求。一是立好業務規矩。各企業要牢固樹立法律意識、規矩意識。以國家法律法規和集團公司政策為依據，按照統一規劃、集中管理、分級實施的原則，做好本單位企業年金工作。二是選好業務人員。業務人員是企業年金工作具體落實的關鍵，此項工作對業務人員的基本要求是愛崗敬業，勇于擔當，敢于負責，要能對得起組織和職工的期望。三是抓好業務落實。業務培訓以學習業務為主，各業務人員要認真聽、深入學、具體問，把本次培訓的內容帶回單位，向領導做好匯報，向職工做好宣傳，并在今后的工作中注重學用結合，促進工作的開展。

授課環節，中國人壽養老保險陜西省分公司的5名專家分別就企業年金基礎知識及集團公司企業年金方案解讀、企業年金受托管理服務、企業年金投資基本知識、企業年金運營流程、單證講解及年金賬戶查詢方式、委托人系統操作介紹及模擬實際操作等內容進行了講解和演練，授課結束后，各企業參加培訓人員就本次培訓內容、企業年金日常工作中有關問題與專家進行了互動交流，加深了對業務的認識和理解。

此次培訓，通過業務人員對企業年金業務和最新政策的深入學習，為各企業更好地開展企業年金工作提供了指導和幫助。現場模擬環節，更是提高了業務人員操作動手能力，在提升理論基礎的同時加強實踐操作，為集團公司企業年金系統正式上線做好準備工作。